Lederens indsigt i andre mennesker skaber positive resultater

thinkaboutit-04

De fleste medarbejdere drømmer om at have en chef, der har selvindsigt nok til at forstå, hvordan vedkommende gennem sin personlighed påvirker omgivelser på godt og ondt. Samtidig viser adskillige undersøgelser at medarbejderne ønsker en chef, der magter at skabende en inspirerende arbejdsplads samt udstikke en tydelig retning for virksomheden.

Den excellente leder har udviklet et stort ordforråd og forståelse omkring, hvordan mennesker motiveres og inspireres samtidig med at lederen kender til og udnytter mangfoldighedsprincippet. Den excellente leder har et naturligt fokus på at drive forretning og har et indgående kendskab til, hvordan man skaber ekstraordinære resultater gennem andre mennesker eller i samspillet med andre mennesker.

Deltag på dette foredrag og lær om koncepterne Excellence in Leadership® og Excellence in Life®, der fokuserer på de konkrete discipliner, som den excellente leder behersker. Kom og hør mere om:

  • Hvad er forskellen på en motiverende arbejdsplads og en inspirerende arbejdsplads?
  • Skal toplederen have indsigt i, hvordan vedkommende humør påvirker organisationen – eller er det mere en disciplin som medarbejdernes chef skal mestre?
  • Hvor stor indflydelse har lederen humør på bundlinjen?
  • Er det lederens ansvar at inspirere og motivere medarbejderne – eller er det medarbejderens eget ansvar? 

For 100 år siden havde medarbejderne ikke egen vilje, når de gik på arbejde, og for 50 år havde medarbejderne ikke et hjerte med følelser, når de mødte op på arbejdspladsen. I dag er selvledende mennesker og emotionel intelligens et naturligt element på lederkurserne og behovet for at kunne inspirere mennesker, der er anderledes i uddannelse, kultur og religion, er stigende.

Omverden stiller løbende stigende krav til ledergerningen og dette foredrag giver idéer til, hvor man kan sætte ind og hvor gevinsterne er størst. Opgaven for lederen er den samme som for 100 år siden, nemlig at skabe overskud. Til forskel for dengang skal lederen inspirere veluddannede mennesker med store krav til livskvalitet og et meningsfuldt arbejdsliv. Deltag på dette foredrag og få inspiration til at udvide din ledelsesmæssige værktøjskasse.


Kommentarer